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Technischer Leiter (w/m/d) in Berlin

Instandsetzung & Wartung / Kälte- und Klimatechnik / im Innendienst

Als in seinem Segment führendes Unternehmen der Branche, bietet die Kälte-Aktiv Team GmbH aus Roth namhafte Unternehmen aus Mittelstand und Konzernen umfassende Service-Lösungen für die Kälte-, Klima- und Elektrotechnik.

Ihre Aufgaben:

  • Verantwortung für die Koordination, Organisation und Durchführung von Instandsetzungs- und Wartungsaufträgen
  • Erstellung von Kostenkalkulationen, Angeboten und Auftragsbestätigungen
  • Mitwirkung bei der Planung (Grundlagenermittlung, Vor- und Entwurfsplanung, Genehmigungsplanung) / Auslegung von Anlagen aus dem kälte- und klimatechnischen Bereich inklusive Erstellen von CAD-Zeichnungen
  • Technische Prüfung, Auslegung und Bewertung von Kundenanfragen
  • Objektüberwachung und Objektbetreuung, Aufmaß
  • Fachliche Führung, Schulung und Weiterentwicklung des zugeordneten Teams
  • Zeit- und Budgetverantwortung
  • Enge Zusammenarbeit mit der kaufmännischen Leitung und Projekttechnikern im Innendienst.

 

Sie passen zu uns, wenn Sie:

  • Über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im technischen Bereich oder alternativ über eine abgeschlossene Ausbildung mit der Fortbildung zum Meister / Techniker im handwerklichen Betrieb verfügen
  • Heute bereits für ein ähnliches Aufgabengebiet zuständig sind bzw. über die Bereitschaft verfügen, sich in diesem einzuarbeiten
  • Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern vorweisen können
  • Über gute Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen, MS-Office-Paketen und CAD-Programmen verfügen
  • Einen Führerschein der Klasse B besitzen.

 

Ihr Profil weist folgende Eigenschaften auf:

  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Organisationsfähigkeit
  • Qualitäts- und kostenbewusstes sowie unternehmerisches Denken und Handeln
  • Selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.

Das bieten wir Ihnen:

  • Eine langfristige Perspektive in einer zukunftssicheren Branche
  • 30 Tage Urlaub
  • Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss
  • Home Office (nach einer 6-monatigen Einarbeitungsphase)
  • Finanzielle Unterstützung bis hin zur Kostenübernahme für berufs- und fachspezifische Aufstiegsfortbildungen
  • Monatliche Funktionszulagen für Erst- und Brandschutzhelfer
  • Finanzielle Unterstützung für Ihren Kindergarten / KITA-Kosten
  • Firmenveranstaltungen sowie ein monatlicher „Pizzaday“ / „Breakfastday“
  • Mitarbeit an interessanten Aufgaben und Projekten für weltweit führende Unternehmen aus Mittelstand und Konzernen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihren Gehaltsvorstellungen.

Ihre Ansprechpartnerin
Anna-Lena Langer
– Personalreferentin –
Allersberger Straße 33 a
91154 Roth

E-Mail:
Tel.: 09171 97 02 23

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Wir verarbeiten Ihre Angaben und Bewerbungsunterlagen, um Ihre Bewerbung zu prüfen, mit Ihnen zu kommunizieren und über die mögliche Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses zu entscheiden. Rechtsgrundlage ist Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO in Verbindung mit § 26 Abs. 1 BDSG. Kommt kein Beschäftigungsverhältnis zustande, werden Ihre Daten grundsätzlich spätestens sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht. Weitere Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.

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